岗位要求
1、具有三年以上企业法务相关工作经验，有集团化的工作意识，有应收账款催收工作经验优先;
2、熟悉合同法、劳动法、公司法等法律法规及政策;
3、有处理企业合规风控、经济纠纷、知识产权纠纷的相关经验，可以单独代理简易诉讼案件的优先。
4、参与公司与司法机关、外聘律师及合作单位法务事宜的工作协调和联络;
5、文笔流畅，文书能力强;
6、有一定的逻辑分析能力、沟通协调能力
岗位职责:
1、负责上市公司体系内主体的合同及其他法律文件审核;
2、根据公司业务需求草拟各部门所需的法律文件;
3、解答业务部门的法律咨询，提出合理化的解决方案;
4、开展公司法律合规及风险控制专项工作，提示风险总结工作报告;
5、拟定与完善法务工作相关的制度，优化工作流程;
6、处理或应对公司发生的诉讼与非诉案件;
7、法律相关内容的宣导与培训。(备注：对外，形像气质佳）