二、职位描述​
主要职责​
全面负责分公司经营生产管理，对业绩、利润目标负责；​
组织企业文化和团队建设，做好人才选、用、育、留；​
制定分公司发展规划、年度经营计划并组织落地；​
负责业务开拓、签单转单；​
统筹工程施工，保障进度、质量、安全，提升客户满意度；​
组织供应商的遴选、评估与合作管理；​
负责材料结算、工资结算、客户回款管理；​
健全预算管理，按财务制度进行收支审批。​
任职要求​
大专学历，优秀者可放宽；​
知名家装企业 / 大型家装门店担任分公司总经理（或店长）2 年以上，业绩良好；​
擅长市场开拓，具备获客、签单、转单能力，熟悉设计、预算、材料等统筹管理及财务、人事管理；​
擅长目标、成本、团队管理，统筹规划与沟通协调能力强；​
开拓进取、勇于担当、客观公正、愿意分享。​

三、工资福利​
月度工资 + 提成，年终奖丰厚；业绩优的门店总经理年收入超百万，还可享门店分红（成为股东后按股份分配利润）；​
可约定前期保底收入（业绩薪资低于保底时按保底发放）；​
集团有梦想基金，支持新店开设、入股投资；​
优秀门店可孵化团队拓新店（新店有股份 + 监管权），晋升片区总经理机会多；​

四、公司简介​
创艺集团成立于 1997 年，全国超 100 家门店，是家装行业前三的优秀民企，非家族企业：​
三任掌舵人无亲属关系，均在发展期让位，将股份 / 平台留给奋斗者团队；​
内部透明公正、任人唯贤，骨干稳定；​
门店是战略核心，总经理有较大经营 / 用人自主权，集团以赋能支持为主；​
产品定位 “更全整装、好而不贵”，靠业绩增长实现稳定发展，现金流健康，专注家装 29 年不搞多元化。​

五、职位补充说明​
遵义分公司与贵州大区同步招聘，工作地点可双方沟通确定；​
实际收入可能远高于薪资上限（业绩优者月收入超上限），有装修装饰行业经验者加分。