负责天猫店铺整体运营规划，制定年度、季度、月度销售目标与运营策略，分解目标至周 / 日执行计划，统筹店铺销售额、利润率、市场份额等核心指标达成。
主导品类与产品生命周期管理，结合市场需求与竞品动态，优化产品结构，制定新品上新计划（含定价、卖点提炼、视觉规划），推动新品 30 天内进入类目热销榜；同时对滞销品进行清仓或迭代优化，降低库存周转天数至行业平均水平以下。
统筹平台大促与日常营销活动，包括 618、双 11、双 12 等 S 级大促全链路策划（预热引流、爆发转化、售后复盘），及日常聚划算、淘抢购等活动报名与运营，确保大促期间店铺 GMV 同比增长 30%+，活动 ROI 不低于 1:5。
负责流量运营与转化优化，精通天猫搜索优化（标题、关键词、权重提升）、付费推广（直通车、钻展、超级推荐）及内容营销（直播、短视频、逛逛），合理分配推广预算，实现付费流量占比控制在 30%-40%，整体店铺转化率提升 2%-3 个百分点。
搭建数据复盘体系，每日监控生意参谋、阿里妈妈等工具核心数据（访客数、转化率、客单价、复购率等），每周输出运营周报，每月进行全维度复盘，针对性调整运营策略；同时负责会员体系搭建与私域运营，通过分层运营提升会员复购率至 25% 以上，协调设计、客服、供应链团队，确保运营策略高效落地。
具有店铺或单品0-1及经验
二、任职要求（500 字）
学历与经验：大专及以上学历，3 年以上天猫平台独立运营经验，其中至少 1 年资深 / 主管岗经验，有养生保健产品 店铺运营经验者优先；需提供过往 1-2 个完整大促（618 / 双 11）操盘案例，含数据成果（如销售额增长 30%+、ROI 提升 1.5 倍 +）。
专业技能：精通天猫平台规则（搜索机制、活动玩法、违规处罚）与运营工具（生意参谋、阿里妈妈、CRM 系统），能独立制定付费推广方案并优化 ROI；熟练使用 Excel 进行数据分析（VLOOKUP、数据透视表等），可通过数据发现运营问题并提出解决方案。
核心能力：具备强战略思维与目标拆解能力，能结合行业趋势制定长期运营规划；拥有优秀的跨部门协作能力，可高效对接设计（视觉优化）、客服（售后提升）、供应链（库存管控）团队，推动目标落地；具备强抗压能力，能适应大促期间高强度工作节奏，快速应对平台规则变动与市场突发情况。
素养要求：结果导向，以销售额、利润等核心指标为目标开展工作；具备敏锐的市场洞察力，能实时跟踪竞品动态与消费者需求变化；有团队管理经验者优先（如带领 2-3 人运营小组），善于总结经验并赋能团队成员，推动整体运营能力提升；对电商行业有热情，主动学习新玩法（如 AI 工具应用、短视频营销），保持运营策略创新性。