岗位职责：
1. 负责单位工程造价咨询业务管理办法的制定、修订及解释工作，并对实施情况进行指导、协调和监督；
2. 组织建立健全各类人员的岗位责任制，使责任明确，并具可操作性。
3. 监督审查造价咨询业务的计划和实施情况，做好三级复核工作，对于工作出现的问题应严格按照考核办法进行分析、复核并记录，并出具最终的工程造价咨询报告。
4. 及时回复、指导外出对数人员所遇到的技术问题，引导对数人员高效完成对数工作。
5. 对公司造价咨询人员的业务指导工作，本着对公司长期发展负责的精神，积极地同员工进行交流，使之较快地提高业务技术水平。
6. 对公司造价咨询人员进行阶段性的考核工作，表彰先进、激励后进，促进公司造价咨询事业的健康发展。
7. 搜集和传达地区造价最新政策文件、材料价格信息等资料，确保工作成果与时俱进，符合造价成果时效性要求。
8. 组织主持造价咨询合同文件编制及合同谈判工作，对合同价格的合理性负责。
9. 参与全过程投资控制的设计论证，对不同的设计、材料及技术进行成本分析并提出优化设计建议。
10. 对审计报告中涉及工程造价管理部分进行及时沟通及落实整改工作，并对整改情况及时反馈。
11. 定期回访委托方，针对委托方不满意地方，制定补救措施，直至委托方满意为止。
12.完成上级领导交给的其他任务。