【岗位职责】
招聘全流程执行：负责岗位发布、简历筛选、电话邀约、初试安排及面试跟进，高效完成招聘任务。
渠道维护与拓展：善用主流招聘平台。
人才库管理：建立并维护候选人资源库，定期跟进意向人选，搭建长期人才储备。
【任职要求】
经验：1 年以上招聘相关经验优先；应届生有校园招聘实践经验可放宽。
技能：熟悉 BOSS 直聘等招聘平台操作，具备良好的沟通协调能力。
【岗位优势与福利】
工作内容：接听电话，招聘员工，用手机、电脑办公，工作休闲，不用外出
工作时间：朝九晚六、大小周双休（月休6天），八小时工作制，节假日放假
薪资结构：底薪+全勤+ 绩效+奖金+提成=6-8K / 月（具体面议）
【申请方式】
发送简历、交换联系方式，条件符合HR会主动与其联系。