岗位职责:

1.战略规划与执行：根据市场环境和公司实际情况，制定公司的长期发展战略和年度经营计划，明确公司发展方向和目标。定期分析市场趋势和竞争对手动态，及时调整公司发展战略。
2.业务管理与拓展：全面负责公司各项业务发展，推动数据销售业务的拓展，主导垂类模型研发工作，关注行业技术发展动态，积极探索新技术、新应用在公司业务中的应用可能性，推动公司技术创新和产品升级，提升公司的核心竞争力。​
3.团队建设与管理：组建和培养高素质的管理团队和专业人才队伍，制定合理的人才招聘、培养和激励机制。​
4.财务管理与风险控制：监督公司的财务状况，制定合理的预算和成本控制措施，建立健全公司风险管理体系，制定相应的风险控制措施，确保公司运营的安全性。
5.对外关系与合作：维护与政府、客户、供应商良好关系，拓展与科研机构、高校的合作，建立产学研合作机制，提升公司技术创新能力和行业影响力。

1.年龄：45周岁以内；
2.学历：硕士研究生学历（博士优先考虑），国内985或境外QS100 院校毕业优先考虑；
3.专业：人工智能、计算机科学、机器人工程、自动化等相关理工科专业背景，具备扎实的理论基础；
4.工作经验：
（1）拥有 10 年以上人工智能、大数据、云计算等相关领域工作经验，深度理解行业发展趋势；5 年以上科技企业管理经历，具备丰富的团队管理、业务拓展和战略决策经验；
（2）对具身智能产业商业化路径有独到见解，主导过至少2个项目从立项到落地的全过程者优先考虑；
（3）具有垂类应用模型开发、设计研发具身机器人相关经验；
5.技能与素质：
（1）拥有优秀的沟通与谈判能力，擅长跨层级、跨文化沟通，能快速与技术极客、企业家、投资人建立深度信任关系，为公司引入优质资源和合作伙伴；
（2）能够与政府、科研机构建立良好的合作关系，积极争取政策支持和技术合作机会，提升公司的行业影响力和社会形象；
（3）拥有丰富的团队建设经验，能够吸引、培养和留住优秀技术人才；具备优秀的团队领导能力，能够组建、激励和管理技术团队；
（4）具有良好的职业道德和操守，能够保守公司商业秘密和技术秘密；
（5）有参与行业标准制定、申请核心专利等经验者优先考虑。