岗位职责：
1、团队管理与领导：
组建、培训和领导销售团队，确保团队成员明确各自职责，并高效地完成销售任务。负责制定区域销售人员绩效考核方案、奖罚措施及销售分配制度并组织实施。
2、销售策略制定与执行：
制定并调整销售计划和策略，以适应市场变化和客户需求。
监督销售活动的效果，并根据反馈进行调整。
3、市场分析与决策：
分析金融市场趋势、竞争对手动态和客户需求，为团队提供市场洞察和决策支持。
4、客户关系管理：
建立和维护与重要客户的长期合作关系，确保客户满意度和忠诚度。解决客户问题和投诉，提供优质的售后服务。
5、销售目标与业绩管理：
设定并监控团队和个人的销售目标，确保团队业绩达到预期。评估团队成员的业绩，提供反馈和激励，促进个人和团队的成长。
6、填写出差计划及出差总结报告。任职要求：
1、金融行业、融资行业、大客户经理、市场营销等相关专业背景优先。
2、有较强的工作责任心和团队协作能力以及沟通能力。抗压能力强。
3、三年以上融资顾问、市场推广、销售团队组建与管理相关经验，对金融行业有一定的了解。
4、具备独立出行能力，能够适应不定期的外出任务。
5、有大客户资源优先考虑。
人员需求2人，有同行业经验者优先录用。