岗位职责：

1、协助质量经理建立、维护公司质量管理体系，制定和优化管理体系文件和工作流程及规范。

2、编写和修订公司的质量手册、程序文件及其他体系文件。

3、跟踪并记录质量管理体系运行情况，及时反馈问题并提出改进建议。

4、负责组织监督验证不符合项的纠正和预防措施的整改情况。

5、主导现场5S管理。

6、负责对公司各部门的质量培训工作。

任职要求：

1、28-40岁，本科学历，理工或机械类相关专业。

2、拥有3-5年以上行业/岗位工作经验，熟悉ISO/TS16949质量管理体系等质量管理的知识，有相关内审员证优先，能够独立迎审及开展审核工作。

3、具有较强的沟通能力，分析问题、判定问题及解决问题的能力。