岗位职责：
1、将集团共享的图文、视频内容分发到分公司媒体矩阵；自行采编的本地活动、案例信息，在分公司媒体矩阵上发布
2、运营分公司所属的新媒体账号（含微信公众号、微博、微信视频号、抖音等）及微信小号，围绕留学及考试相关产品，策划并制作图文、短视频等内容，吸引目标用户关注；
3、根据留学规划及留学考试节奏，进行专业深度内容资料产出，保障平台发布量、浏览量及粉丝量的持续增长；
4、规划内容产出的节奏和排期，并能根据运营内容的结果进行复盘及优化，输出优化内容质量标准并制定运营策略，提高整体内容质量；
5、学习行业经验，不断实践并挖掘平台收资新形式，形成可落地的方法论；
6、配合市场团队，并能协助并负责部分线下活动策划及执行；
岗位要求：
1、 本科学历以上，有1年以上教育行业新媒体运营经验，理解小红书内容生态，有国际教育领域工作背景，了解留学考试课程优先；
2、 熟悉公众号、小红书平台玩法，有以上平台运营经验，了解各种网络推广方式；
3、文字功底好、思维活跃、创新欲望强，网感强，熟悉内容运营工作逻辑，完成短视频脚本、图文笔记等内容输出工作；
4、有较强的自我驱动能力和学习意识，执行能力强；
5、具备较强的沟通表达能力，有目标感，为结果负责；
我们提供：
1、良好的工作氛围和纯粹的教学环境，新通一直秉承“以人为本”的核心思想，将员工关怀的理念贯穿执行到底；
2、有竞争力的收入报酬（底薪+绩效+提成）+透明的晋升机制，为员工的发展提供保障；
3、系统的员工培训：包括新员工培训和在职员工培训，不同时期设置不同培训目标，不仅提升专业能力，同时提升综合能力素养；
4、无可挑剔的福利制度：六险一金、餐补补贴、一年一次定期体检、国内外旅游、节假日津贴（每逢大假，均有津贴）、高温津贴（6-9月）、生日、周年纪念礼物、年休假等；
5、丰富多彩的员工活动：春游团建、运动会、年会、旅游、各种节日活动及礼品等