亚马逊运营经理职责：（15-20K+团队提成）
1. 带团队5-10人，有操盘1Y左右的经验。保证存量，提高增量。
2. 深度分析各类报表，多维度数据梳理饼图, 运用梳理的数据指导月度和季度运营规划。
3. 制作和完善各项团队业务链SOP，确保团队执行与落实。
4.参与搭建产品线框架结构，打造爆款产品和产品矩阵。
5.团队KPI建立，科学管理，优化团队效能，团队赋能，培训，激励。

要求：
1. 大专以上学历，有3年以上运营团队管理经验。操过工贸一体或垂类产品盘为佳。
2.沟通能力强，熟悉运用各种管理工具
3.数据能力强，数据导向，数据收集归类梳理应用。
诚信，执行力强，具备领导力；目标导向，成长导向。