1. 法规标准执行与体系建设：负责组织、贯彻、督促相关部门和岗位人员严格执行国家有关质量管理体系和安全管理的法律、法规、标准和规范。主导建立并持续优化企业质量管理体系，精心编制质量手册、程序文件及作业指导书，确保公司运营完全符合检验检测行业标准规范，并切实指导、督促各部门和岗位人员严格按照质量管理体系文件要求开展工作。

2. 体系运行管理：定期组织内部审核与管理评审，及时发现质量管理体系运行中存在的问题并推动整改，确保体系有效运行。根据企业质量方针和目标、年度工作计划，制定并落实相应的措施，以保障质量管理体系运行的有效性及质量目标的顺利实现。

3. 质量文件与报告管理：负责制定和审批所有质量文件和报告，严格把控文件和报告的质量，确保其准确性、完整性和规范性。监督和评估所有项目的质量表现，对检测过程和操作进行全方位监控，确保所有过程和操作都符合公司和行业标准。

4. 质量培训与认证申报：负责制定质量相关年度培训计划并统筹实施，提升员工的质量意识和专业技能。负责各项认证 / 认可的准备及申报工作，包括但不限于 CMA、CNAS 等，积极维护公司的认证 / 认可资质，确保公司在行业内的合规性和竞争力。

5. 其他工作：完成公司交办的其他与质量相关的工作任务，积极应对公司发展过程中出现的质量问题和挑战，为公司的稳定发展提供有力的质量保障。

1. 学历与专业：大专及以上学历，环境工程、化学分析、机电相关等检测相关专业优先考虑。扎实的专业知识是保障质量工作的基础，我们期待您具备相关专业背景，能够更好地理解和应用检验检测行业的专业知识。

2. 工作经验：具有 3年以上检测行业质量负责人相关工作经验，熟悉检测行业的质量管理流程和要求。有参与过 CMA 外部评审活动，能够熟练应对各类评审工作，确保公司质量管理体系的持续合规性。

3. 技能与能力：熟悉 ISO/IEC 17025、RB/T 214 及检验检测机构资质认定评审准则等相关标准和规范，能够熟练运用这些标准和规范指导公司质量管理工作。具备较强的文件梳理、文字描述能力，能够清晰、准确地编制和审核质量文件。具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与各部门进行沟通协调，推动质量管理工作的顺利开展。有较强的学习能力和应急处理能力，能够快速适应行业变化和应对突发质量问题。

4. 职称与资质：具备中级及以上技术职称者优先，具有相关专业资质证书者优先考虑。

5. 其他要求：工作认真负责、严谨细致，具有强烈的责任心和质量意识。具有较强的组织管理能力和执行力，能够有效地组织和管理质量团队，确保各项质量工作得到有效落实。能够吃苦耐劳，有较强的安全防护和组织纪律能力，服从公司工作安排，为公司的发展贡献自己的力量。

三、福利待遇

公司为员工提供完善的福利待遇，包括五险、带薪年假、周末双休、法定节假日正常休假、节日福利等。同时，我们注重员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和培训机会，帮助员工不断提升自己的专业能力和综合素质。