【岗位职责】

1、制定目标计划，分解KPI，带领团队完成公司咨询业务，负责咨询团队管理。

2、咨询团队赋能培训，新员工入职培训带教；

3、了解成都升学政策，与家长建立良好关系；

4、完成数据分析统计、各类相关报表的制作以及客户信息数据汇总。

【任职要求】

1、良好的团队组织统筹能力，正能量，有相关行业团队管理经验优先，有过团队top销售或top咨询经历优先；

2、25-40岁，大专及以上学历，沟通表达能力强，有教育/心理学/家庭教育等服务行业经验优先；

3、具备教培面销电销或咨询经验，用户思维，工作有冲劲有目标感；

4、良好的形象气质，性格灵活，思维敏捷，有亲和力，做事严谨，细致高效。

【薪资福利】

1、领域内知名大平台，高意向资源社圈优质，与家长及学生打交道，简单不复杂；

2、坐班制，拥有完善的培训机制，不定期提供岗位技能培训和个人能力提升；

3、完善的晋升发展空间，咨询师--咨询主管---副校长---校区校长；

4、入职购买五险，超长年假，带薪团队旅游；

5、底薪根据经验面议，综合底薪预计可谈6—8k，薪资结构:底薪+个人提成+团队提成+校区奖金，成熟管理年薪不低于15w+，优秀团队经理年薪20w+，每年国内外带薪一周旅游，节假日放假，过年12天假，不定期加薪和奖金；

6、分早中晚班，早班是8：10-16：30，中班是9：00-17：00，晚班是13：00-21：00，轮班排班，休周一周二，旺季及寒暑假存在调班调休单休；

7、不定时聚餐，户外活动，生日礼物或礼金，节假日礼物或礼金，校区福利多多。