岗位职责：

1.起草、审核海外项目合同、合作协议、保函等法律文书，涵盖采购、施工、投融资等场景，规避条款漏洞；主导涉外谈判法律支撑，提供专业法律意见，保障业务合法合规。
2.搭建海外业务风控体系，梳理合规、履约、外汇、税务、用工等核心风险点，制定防控预案；定期开展风险排查，出具风险评估报告，跟进风险整改落地。
3.落实反商业贿赂、反洗钱、出口管制、OFAC 制裁等涉外合规要求，制定属地合规手册；开展合规培训，监督海外分支机构合规执行，防范合规风险。
4.对接海外属地律所，处理涉外仲裁、诉讼、索赔等法律纠纷；牵头纠纷调解与应对，收集证据材料，降低企业损失；建立纠纷案例库，形成风险预警机制。
5.跟踪目标区域（中亚 / 东南亚 / 非洲等）法律法规、政策变动，解读属地劳动用工、税收、外汇、行业监管等规定，为海外业务决策提供法律支撑。
6.协助处理跨境投融资、外汇结算、知识产权保护、海关清关等涉外事务；对接国内总部与海外项目组，统筹两地法律衔接，保障业务顺畅推进。
7.建立海外项目法务风控台账，记录合同履约、风险事件、合规事项等；配合开展合规审计、尽职调查，出具专项法律意见书，支撑项目立项与落地。
8.对接业务、财务、项目、人力等部门，提供法务风控咨询，协助解决海外业务中的法律难题；推动风控要求融入业务全流程，提升全员合规风控意识。

任职要求：

1.本科及以上学历，法学相关专业，国际法、国际经济法、民商法优先，具备法律职业资格证（A 证），有 LLM、JD 或海外留学背景优先；
2.3-5 年以上法务风控相关工作经验，有海外项目（尤其东南亚、中亚、非洲等目标区域）法务风控经验优先，熟悉涉外业务全流程法律风控管理；
3.精通国内外贸易法、合同法、公司法、涉外税法，熟悉国际商事仲裁、跨境争议解决流程；能独立起草审核涉外合同、协议，搭建海外项目风控体系，识别合规、履约、合规、外汇等风险并出具解决方案；
4.英语可作为工作语言，听说读写流利，能独立处理英文法律文书、参与涉外谈判；掌握小语种（俄语、西班牙语、阿拉伯语等）者优先，适配目标海外区域业务；
5.具备海外合规风控实操能力，熟悉反商业贿赂、反洗钱、出口管制等涉外合规要求，能开展海外项目尽职调查、风险评估，制定风险防控预案，跟进风险事件处置；
6.抗压能力强，能适应海外派驻或长期出差，具备跨文化沟通能力，逻辑清晰、责任心强，能协调内外部资源（属地律所、监管机构、合作伙伴）推进问题解决；
7.了解海外属地国法律法规及政策，熟悉跨境投融资、外汇结算、劳动用工相关法律要点；具备良好的团队协作能力，能对接业务、财务、项目等多部门协同风控。