岗位职责：
1、全面负责学区的招生咨询工作，完成学区业绩任务；
2、负责学区咨询师的管理、工作安排、培训、考核；
3、负责学区客户资源的分配、维护和管理，保证资源的有效利用；
4、严格遵守公司相关的流程、规范，减少投诉；
5、和学区主任密切配合做好学生收费后的稳定工作，减少退费率 ，增加学员量；
6、完成上级交给的其他工作。
任职资格：
1、专科及以上学历，3年以上咨询主管经验或3年以上咨询师工作经验；
2、有丰富的招生管理经验，了解招生咨询工作的流程；
3、对北京学科教育培训行业有一定的了解；
4、具有敏锐的市场洞察力和应变能力，良好的判断力和沟通能力；
5、具有积极开拓精神，能够承受服务工作的压力，较强的执行能力；
6、善于团队合作，具有良好的沟通及协调能力。
福利待遇：
1、基本工资（8000-20000元/月，具体面谈沟通）+业绩提成+团队业绩+奖励（1万-5万/月），优秀者年薪20万-50万；
2、五险一金+提供住宿；
3、公费体检+公费旅游+带薪休假+各种节假日福利+父母体检；
4、晋升：咨询主管→校区校长→区域经理→合伙人。