岗位福利：

1.提供完善的假期福利，包括婚假、产假、带薪节假日、带薪年假和年休等（大小周）；

2.提供职业规划，提供公平的职位晋升通道和广阔的职业发展空间；

3.不定期举办部门聚餐、户外拓展等活动；

4.提供年度员工集体旅游、生日会、下午茶和重要节假日的礼金礼品发放；

5.设有完善的薪酬体系和绩效考核机制，年终奖根据绩效发放1至3个月薪资。