工作内容：
1、运用多种渠道（如AI、线下拜访、行业展会、网络平台等）主动挖掘新客户，拓展客户资源。
2、与客户沟通建立良好客情关系，了解客户具体需求、预算及意向，推动客户进入洽谈阶段。
3、参与组织公司市场活动（如HR沙龙），推动客户参与和业务转化，达成业绩目标。
4、维护长期的客情关系，促成公司培训业务深度合作。
任职条件:
1、大专以上学历，专业不限，年龄22岁至45岁，有销售经验。
2、热爱销售，认同公司，擅长与人沟通，具备一定挑战精神和抗压能力。
3、条件优秀者可放宽对经验要求，有教育咨询培训行业经验更佳。
薪酬福利：
1、薪酬=底薪（4K+）+绩效+提成，综合收入6000元以上。
2、福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、周末双休、同步法定假日、晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼
3、职业规划：初级→中级→高级→管理团队
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