工作职责：
1.能独立设计培训课程大纲、课件（PPT、案例、视频等），内容逻辑清晰，贴合学员需求。
2.擅长互动教学（小组讨论、角色扮演、游戏化学习等）。
3.能通过调研或访谈精准识别企业需求或院校需求，制定针对性方案。
任职要求：
1.本科及以上学历，有行业相关证书。具有3年以上培训相关经验，有企业内训、公开课经验者优先考虑。
2.具备良好的语言表达、肢体语言和控场能力，能调动学员积极性。
3.熟练使用办公软件（PPT、思维导图工具）、线上教育平台（如腾讯会议等）
4.能接受短期出差或弹性工作时间。
福利待遇：
三、福利待遇
（一）薪酬：具体情况面议；
（二）福利：不定期团建；