一、工作职责
（一）明确公司优势，熟悉产品及服务内容；
（二）收集行业信息，包括竞品策略手段、行业动态等，组织开展市场调研，分析并制定市场推广计划，完成业绩指标；
（三）负责公司产品成交、渠道开拓、客情维护等；
（四）主要销售内容为：针对企业老板进行痛点分析并拓展销售管理类课程，企业培训包括战略定位、管理、股权、商业等课程培训板块，主要面向B端客户
二、任职要求
（一）市场营销、管理类等相关专业；
（二）品行端正，诚实守信；1年以上市场营销等相关工作经验；工作认真负责，学习能力强，勇于承担责任，有良好的沟通能力，注重团队合作精神；
（三）有较强的组织、协调、沟通、领导能力、人际交往能力、及敏锐的洞察力，具有较强的判断与决策能力、计划和执行能力，善于挑战；
（四）能够熟练使用各种办公软件，有驾照，接受重庆区域内出差任务；
（五）拥有知名培训公司任职经历或者有人力资源方面经验优先录取。
三、福利待遇
（一）薪酬：基础工资+岗位工资+绩效考核+提成+分红+补贴，综合收入8000元以上；
（二）福利：五险一金；带薪年假；不定期高层次学习培训机会和团建；
（三）工作时间：国家法定工作制。
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼