工作职责：
１．接待客户来访咨询，解答顾客提出的各种问题；
２．通过电话等方式，跟进客户购买意向，提供相应指导，促成签单；
３．为客户制定合理的背景提升套餐；
４．准确统计、整理咨询数据，挖掘有效客户信息。
薪资福利：无责底薪+五险+话补+带薪年假。
可互换岗位：可以胜任的任何岗位（公司内部竞选员工优先）；
可晋升岗位：咨询主管-咨询经理-运营总监-校区负责人；
培训模式（带薪培训）。
福利待遇：
该职位全职工作属于公司正式员工编制，一经录用将享有
1、薪酬：底薪3000-4000+绩效提成+话补+带薪年假
2、福利：缴纳五险、生日礼物、节日活动、带薪年假、福利假（哺乳假、孕期假）
3、晋升：一年2次晋级机会；入职满6个月可竞聘管理岗位；
4、培训：公司提供全方位岗前培训，导师一对一进行辅导，快速适应岗位。
任职基本要求：
１、大专及以上学历，
2、熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力；
3、熟练使用WORD、EXCEL、PPT办公软件。