薪资待遇：
1、（无责3-5K（具体根据经验面谈）+1500绩效奖金+1000补贴+500退伍奖金）+提成
2、公司提供免费住宿，距离公司5分钟路程，公寓式住房。
3、推行内部优先晋升制。
任职要求：
1、性格开朗，做事干练，良好的沟通能力和组织协调能力；
2、无经验要求，愿从基层做起。
3、团队协作能力强，团队融入能力强。
4、为人正直，热忱，执行力强
晋升方向：
1、公司内部储备管理岗位，前期在市场-团队管理-部门运营岗位接触基础工作内容，有专人带领一对一学习，逐步适应公司的企业文化，充分认识到管理者的责任
2.综合能力和可塑性较强者，有机会往中高层管理者发展，甚至可以独挡一面
任职资格
1.当兵退伍，无政治处分。
2.大专以上学历，专业不限，无经验亦可。
3.为人正直、热忱，具备良好的团队协作能力；
4.具备优秀的团队建设、管理、激励、培训的潜质；
5.良好的沟通能力，较强的客户拓展能力；
6.具备良好的客户服务意识及一定的市场分析判断能力；
7.有积极进取和勇于接受挑战的精神；