对客户的行业进行分析和了解，掌握行业的基本情况，分析客户对于所需要人才的需求侧重点；
针对客户需求状况，运用有效的方式途径与人脉关系，进行有计划、有目标的人才筛选；
为候选人才提供初步的面试评估指导，通过有效的匹配工作为客户确定合适的候选人；
负责候选人才与客户之间的薪资协调与谈判，促成招聘的顺利达成；
负责对已招聘成功的人才进行后期跟踪，确保所招人才融入企业并有良好的表现，同时通过沟通对客户有更深层次的了解，方便后续的继续合作；
在客户提出具体的人才需求后，可以根据此行业的发展情况以及招聘岗位的特点，为其提出合理化建议。

工作地点可选：北京市朝阳区/天津市东丽区

我们提供：

- 竞争力的薪酬结构，包括基本工资+提成/奖金。

- 灵活的工作时间和远程工作的可能性。

- 定期的专业培训和个人发展支持。

- 团队建设活动和公司文化活动。

- 带薪年假、婚假、产假、陪产假、公休日、丧假、病假、工伤假、事假及特批其他奖励假期。

- 高额补充医疗保险

- 生日福利+工会福利+节日福利