岗位职责：

✔协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；

✔制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度；

✔分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；

✔组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；

✔销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍

✔进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。

任职资格：

✔大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；

✔具有五年以上市场营销或管理工作经验；

✔文字能力强，表达能力强；

✔具有较强的市场开拓与销售技能；

✔具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；

✔具备较强的时间管理能力和工作管理能力；

福利待遇：

✔薪酬结构：无责底薪（5000-6000）+阶梯提成（上不封顶）+月度奖励

（月签单10万提成约2000+，20万提成约4000+，上不封顶！）

✔综合薪资：资深销售经理月入1W-2W+，能力决定收入天花板！

✔干饭无忧：工作日营养午餐+周末双餐补助

✔安居保障：外地伙伴提供入住员工房

✔特别关怀：给员工满满仪式感 结婚、节假日送礼品

✔成长计划：专业培训体系+透明晋升通道

工作日：9:00-18:00/10：00-19：00/10:30-19:30（午休1.5小时）

独特休息日: 每周1天自主调休（建议周一休息，错峰享受生活）