岗位职责:
1.协助领导拓展指定区域的商务开发，运营管理工作;
2.协助部门经理制定运营策略;
3.负责协助运营推广工作。
任职要求:
1.25岁以上，有运营工作经验者优先；
2.具有较强的责任心和吃苦能力;
3.具有较好的协调组织能力、执行能力、沟通能力;
4.能按时完成上级交办的各项任务。
工作内容：
按照公司要求，在抖音、小红书等寻找博主，拍摄短视频，帮忙加盟商宣传；
任职要求：
1.18~28岁之间
2.积极主动，工作态度认真，抗压能力良好
3.注重团队协作精神，有较强的主观动性和适应能力
4.接受小白，可接受应届毕业生
5.有自己独到见解，思路清晰，愿意接受新鲜事物，对自媒体感兴趣；
6.会简单的XLS表格。
一对一带薪培训操作简单，没有经验要求！
工作内容轻松，办公室氛围好，全年轻人团队
工作内容：
按照公司要求，在抖音、小红书等寻找博主，拍摄短视频，帮忙加盟商宣传；
任职要求：
1.18~28岁之间
2.积极主动，工作态度认真，抗压能力良好
3.注重团队协作精神，有较强的主观动性和适应能力
4.接受小白，可接受应届毕业生
5.有自己独到见解，思路清晰，愿意接受新鲜事物，对自媒体感兴趣；
6.会简单的XLS表格。
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