岗位职责：（不是人资岗位）
1、负责公司日常行政管理工作，确保办公室运作顺畅，卫生检查与管理，车辆管理，司机管理，后勤管理，人员管理。
2、组织安排公司各类会议，包括会议筹备、记录及后续跟进，年中会议组织，年会会议组织；
3、管理公司库房固定资产与盘点。
4、处理来访接待，维护企业形象，提升来访体验；
5、协调内部各部门关系，促进跨部门沟通与合作。

任职要求：
1、有过相关工作经验。
2、待遇五险一金，中午免费午餐，年终奖，节假日福利待遇、每月10号准时发工资不拖欠。