工作内容:
1、上门诊断检测，根据客户需求匹配公司标准化产品服务或定制化设计方案，报价谈单签约，协作项目管理推进;
2、社区线下运营，对重点社区开展综合服务和营销;
3、协助店长完成店铺的相关运营管理工作;晋升途径:储备店长-店长-区总-城市负责人

任职资格:
1、大专以上学历，具备3年以上家居、家装等相关领域销售、设计、或者施工管理的工作经验;
2、勤奋踏实，能承压，责任心强，积极主动，喜欢挑战，愿意接受新事物，有意愿或能力做便民服务;
3、表达沟通良好，有销售能力或者销售潜力，服务意识强，具备持续学习的意愿和能力;
4、具备极强的谈单能力，熟悉施工工艺流程，做过全案设计师、局改设计者优先;
5、谈单能力及设计能力优秀者可放宽学历要求；
6、有万科研选家，益鸟等公司经验者优先考虑。（负责：出方案，报价，跟客，签单）

专业知识及技能要求：
1.大专学历及以上，设计类相关专业；
2.掌握设计专业技能，软件操作熟练，（如酷家乐、三维家、SU、CAD、PS等相关软件）
3.具备良好的沟通能力和团队协作精神；
4.有良好的审美能力，能独立思考和解决问题

岗位职责：
1. 负责店面（平面方案、空间设计、门头设计）的方案设计；确保项目按时完成并达到预期效果；
2. 对每个店面中的项目物料清单进行统计汇总；
3. 与深化部保持密切配合，确保设计方案顺利实施；
4. 领导安排的其他工作事项。（有靓家居，轩怡，圣都，红杉树，无忧美家，益鸟经验）
薪资5000-6000，提成2个点