一、工作职责

1、根据公司年度战略规划，制定并落实物流仓储方案。

2、编制与优化仓库SOP工作流程、操作规范及岗位职责手册。

3、统筹仓配团队工作开展，监督计划执行效果，负责部门人员管理、团队建设、考核及培训。

4、科学规划仓储库存与库位，提升仓库空间利用率。

5、制定物流的质量标准，监控配送的运作质量，处理突发事件，降低企业损失。

6、做好内外部沟通，保障物流仓储任务顺利完成。

7、负责物流及仓储成本预算与控制。

8、完成领导交办的其他工作。

二、任职资格

1、大专及以上学历，物流或管理类相关专业优先。

2、3年以上B2B或B2C、电商仓储物流管理经验；具备1亿规模以上同类型公司仓配管理经验者优先。

3、精通物流管理流程，熟悉配送、库存、现场管理及盘点流程；掌握产品基础知识，具备学习能力。

4、为人正直、责任心强，可承受高强度工作压力，具备良好跨团队协作能力。

三、任职条件

1、40岁及以下，中共党员优先，特别优秀者可适当放宽。

2、有良好的执行力及职业素养。

3、有良好的学习能力及沟通能力。

4、具有良好的职业道德和团队精神。