岗位职责：
1.项目的分配与监管：（1）对创意部员工进行项目任务的分配，组建项目小组进行项目的跟踪执行；（2）对公司平台性项目及商业客户项目进行时间进度、方案制定、方案效果、方案执行、整体预算、方案风控上进行整体监管；
2.方案：（1）公司年度营销规划、大型活动、创意方案的制定，对整体项目进行分工，对执行效果进行多方位把控，使项目更好进行；（2）对公司大客户项目进行统筹管理，引导或指导员工完成任务；
3.学习培训：（1）给部门员工提供线上线下专业培训课程，提升员工专业技能；（2）组织部门内部分享，相互传授专业经验；
4.部门员工招聘：协助人力资源部，通过笔试、面试、机试等环节，进行部门人才的筛选与选定；
5.部门员工辅导：对已出现问题的员工，指出其问题，并进行引导纠正；
6.与业务部门紧密协作，确保创意与商业目标的一致性，提升客户满意度；
7.高效完成公司及领导安排的其他工作。
岗位要求：
1.学历要求：本科及以上学历，广告、设计、传媒、美术等相关专业；
2.工作经验：8年以上创意行业经验，3年以上创意总监或同等职位经验；
3.行业背景：具有4A广告公司或知名传媒公司工作经验者优先；
4.有较强的户外媒体创意能力和组织执行能力，对广告设计趋势及动向具有超强的敏锐度；
5.强大的策略思考和创意规划能力，熟练的项目管理和资源协调能力；
6.具有高度的责任心和职业操守，能够承受工作压力，适应快节奏工作环境。
注意：本岗位工作地为上海