岗位职责:
1. 负责零售门店的日常管理与运营，确保门店运作高效顺畅
2. 监督并提升门店销售团队的绩效，实现销售目标
3. 维护并增强顾客关系，提升顾客满意度和忠诚度
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队和顾客交流
2. 拥有丰富的团队管理经验，能够激励团队达成业绩
3. 持续关注行业动态，不断优化管理策略以应对市场变化