岗位职责：
1. 负责办公室内行政工作，包括但不限于办公环境维护、办公用品管理、文件档案整理等
2. 执行简单的人力资源工作，如员工考勤记录、入职离职手续办理等
3. 对接物业公司，处理与物业相关的外联事宜
4. 负责行政采购事宜，包括采购计划的制定和执行

岗位要求：
1. 具备良好的沟通协调能力
2. 熟悉办公室行政工作流程
3. 有一定的人力资源管理经验
4. 具备基本的采购知识和能力
5. 工作细致认真，有责任心，能独立完成工作任务