一、岗位职责
1、财务管理与体系建设
建立并完善企业财务管理体系，对财务部门的日常管理、财务预算、资金运作等进行总体控制，提升企业财务管理水平。
制定和管理税收政策方案及程序，建立健全公司内部核算的组织、指导和管理体系，以及核算和财务管理的规章制度。
负责公司的财务管理任务，包括预算管理、资金运用、资产管理、经营绩效考核。
2、财务分析与决策支持
主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行。
充分运用财务数据，客观、真实地对财务收支执行情况进行分析，为领导决策提供参考
组织开展经济活动分析，组织编制公司财务计划、成本计划，
实现增收节支、提高效益。
3、税务管理与筹划
对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度
审计工作。
掌握税收政策，组织做好公司税务申报和纳税工作，合理避税，
减少公司税务风险。
具备高新技术企业账务处理、研发费用加计扣除、软件产品即征即退等税务实操经验。
4、预算与成本控制
根据公司中、长期经营计划，组织编制集团年度综合财务计划
和控制标准。
负责编制公司财务计划、费用预算和决算，有效地筹划和运用
公司资金。
负责组织公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高公司盈利水平。
5、总账管理
具备总账会计工作经验，全面负责财务工作的开展，有效把
控财务状况，往来、成本、结算、现金管理的监督和操作。
6、团队管理与协调
负责财务部门队伍建设与财务职能系统建设，管理和指
导财务团队，提升团队工作效率和专业能力。
协调与财政、税务、银行、证券等相关部门的关系，维护公司
利益。
二、任职要求
1、学历与资质
财务、会计、审计、金融等相关专业本科及以上学历。
2、工作经验
有财务ERP系统推进经验者优先