岗位职责：
1.全面负责培训学校的财务管理工作，制定并完善财务管理制度和流程，确保学校财务工作规范、有序开展。
2.负责编制学校的年度财务预算和决算，监控预算执行情况，及时调整预算方案，确保学校收支平衡和资金合理使用。
3.负责学校的资金管理，包括资金筹集、调配和使用，合理安排资金，保障学校教学运营、分校扩张、项目投资等资金需求，提高资金使用效率。
4.审核学校的各项收支凭证，严格把控费用支出，确保票据真实、合法、合规，防范财务风险。
5.负责学校的会计核算工作，准确编制财务报表（如资产负债表、利润表、现金流量表等），及时向学校管理层汇报财务状况和经营成果。
6.对学校的财务数据进行分析，为管理层提供财务决策支持，提出成本控制、增收节支的建议，助力学校优化经营管理。
7.负责学校的税务筹划与管理，按时完成纳税申报和税款缴纳，确保税务合规，合理降低税务成本。
8.管理财务团队，组织财务人员进行专业培训和学习，提升团队整体业务水平和工作效率，协调财务部门与学校其他部门的工作沟通。
9.负责学校的财务审计工作，配合内外部审计机构开展审计检查，提供准确的财务资料和相关信息。
10.监管学校的资产管理，包括固定资产、教学设备等的登记、盘点和核算，确保资产安全完整。
岗位要求：
1.本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有中级及以上会计职称。
2.具备 3-5 年以上财务工作经验，其中至少 2 年以上教育行业或培训学校财务管理经验，熟悉培训行业的财务特点和运营模式。
3.精通国家财务、税务相关法律法规和政策，熟悉财务软件（如用友、金蝶等）和办公软件的操作。
4.具备扎实的财务专业知识和丰富的财务管理经验，有较强的预算管理、资金运作、成本控制和财务分析能力。
5.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效带领财务团队开展工作，协调与其他部门的关系。
6.具有敏锐的风险意识和严谨的工作态度，能够及时发现和防范财务风险，确保学校财务安全。