岗位职责： 1、通过线上线下全渠道，进行公司知识产权各种项目业务产品的销售； 2、负责销售部门团队建设，以及对下属人员的工作辅导、培训、考核、激励等工作； 3、负责带领团队完成公司下达的团队销售任务，及个人业绩目标 4、沟通线上、线下渠道，了解客户需求寻求销售机会并完成销售业绩； 5、负责贯彻执行公司的各项营销政策 6、优化提升销售技能，积极开展新市场 7、提升商务代表的专业水平和综合素质，培养骨干人才

任职要求：

1、要求有带领团队从0到1的管理经验； 2、能适应短途出差，河南省内； 3、专科以上学历 4、有知识产权行业背景； 5、有独特的团队管理方式方法。 【薪资待遇及福利】 1. 薪资待遇：高底薪+高额提成+绩效奖励+提供公车+交通补贴+差旅费报销+丰厚年终激励+带薪假+节日福利+生日福利+五险； 2. 培训机会：入职后有总监培训； 5. 多项多样奖励：除常规月度激励、年终奖励外，还设置了销售奖、产品奖、内推奖等等。

晋升通道：

晋升考核公开透明化：商务专员---商务主管---商务经理---商务总监---区域分总。

工作时间：8：40-12:00 13:40-17:30 单双轮休制（国家法定节假日正常休息）