工作内容与职责：
1、制定并实施销售策略，以达到公司的销售目标;
2、分析市场趋势，识别潜在客户;
3、维护老客户关系，定期回访并挖掘二次销售机会;
4、收集当地市场需求、客户偏好，反馈至公司部门。
任职要求：
1、卓越的人际交往能力和沟通技巧，能够与客户及团队成员建立良好的关系;
2、具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力;
3、能够进行有效的客户谈判，推动销售进程；
4、我们欢迎具备良好沟通技巧的你加入我们的销售团队。