1.负责公司办公用品的采购、登记、发放和库存管理，定期盘点，确保办公用品充足且合理使用，控制采购成本。
2.管理公司固定资产（如办公设备、家具等），建立台账，跟踪资产使用情况，协调维修、报废等事宜。
3.协助公司会议、招待，包括预订会议室、准备会议材料、布置会场、记录会议纪要等。
4.协助处理员工考勤统计、请假审批流程，整理考勤数据并上报。
5.负责公司环境卫生、绿植养护的监督，协调物业或保洁人员处理相关问题。
6.协助安排员工福利（如节日福利、团建活动等），对接供应商，确保福利及时到位。
7.处理日常行政接待（如访客登记、引导、茶水安排等），维护公司良好形象。
8.完成上级交办的其他临时性工作，确保各项任务按时保质完成。
岗位要求：
1.做事积极主动，较好的学习与适应能力，良好的沟通能力和责任心，同时熟悉办公软件（如 Word、Excel、PPT 等）的操作，以提高工作效率。
2.工作中注重细节，对数据、文件格式、等严格把关，减少失误。
3.对分配的任务认真负责，确保按时保质完成，不推诿、不敷衍。
4.接触公司文件、数据、人事信息等敏感内容时，严格遵守保密规定，不随意泄露。
5.以 “支持型” 角色定位，积极配合各部门及领导的工作需求，主动提供协助。