岗位职责：
​​1、负责审核应收业务流程，确保数据逻辑准确，并打印相应合同；
​2、按月出具应收账单（缴款通知单），提升系统出单效率与准确度；
3、​​主责招商相关的激励提成数据的复核；
​​4、针对应收模块的系统提出问题及解决性意见，​​重点关注数据校验规则、查错逻辑的设计与落地​​，跟进并落地系统需求，不断优化系统的操作；
​​5、主责收入相关的账务处理，​​确保账目数据勾稽关系清晰、准确​​；
​​6、主责完成经营数据监测（如出租率、收缴率等），​​通过Excel进行数据汇总、深度分析并编制专项分析报告，进行多维度数据提取与核对​​；
​​7、负责收入预算管控，跟进收入指标完成情况并及时预警；
​​8、开展收入偏差根因分析（如招商、撤场分析等），输出利于业务提升收入及预算规则优化的建议​​；
​​9、部分财务BP工作，​​如为业务部门预决策提供数据支持​​，包括租赁政策审核点、欠费明细等；
​​10、完成上级安排的其他工作。
岗位要求：
​​1、统招本科及以上学历，财务会计或统计学等相关专业毕业，从事会计工作/数据分析处理工作3年左右；
​2、具备初级以上财经类专业资格职称；
​​3、擅长使用PPT制作专业数据分析报告；精通使用数据透视表进行数据的快速汇总、分类、比对与分析​​；​​能够熟练使用Excel进行高效、准确的数据操作，精通VLOOKUP/XLOOKUP进行数据匹配核对，熟练掌握SUMIFS、COUNTIFS等多条件聚合函数进行数据汇总等；
4、具备数字敏感性和良好的数据分析能力；
5、具备一定的沟通协调能力，为人诚实正直，原则性强，工作细心有责任心有激情；上进心和求知欲强。