岗位主要职责：

一、 完善仓储管理体制和流程

二、仓库日常管理

1 建立明细账簿和台账。纸质文档和物品归置视频。

2 熟悉日常操作流程，逐笔登记日清日结的台账清单

3 负责日常核查工作，建立每月盘点的帐、物、卡记录情况表

三、设备入库管理

1 完善入库具体操作办理流程

2 建立入库单管理表格及体制

3 负责入库，产品建卡事宜

四、物资的储存保管

1完善货品划区管理；’

2 建立并完善废品归置办法和位置清单

3 建立维修物品追踪清单

4 货品堆放管理，以实现“过目见数、检点方便、成行成列、文明整齐”原则

5 货品堆放注意事项，建立并完善有货物卡，置于显眼位置

6 仓库管理规程上墙（注意事项），制作展板

五、出库管理

1 办理出库流程及手续，

2出库单汇总提交（物品名称、规格、数量、质量状况、提货人签字，发货人签字）

3 完整的出库单用于登记入卡、入账和存根。

4 负责发货相关事宜。

六、仓库盘点流程

1 盘点准备：盘点单据，记账簿，纸质文件打印成册。

2 盘点进行：盘点表（记录初盘结果），对应的盘点问题自查表

3 盘点规定：建立并完善相关规定，并落实执行。

七、报表及其他管理

1 报表报送时间及各类报表清单；收发存报表、材料耗用汇总表、积压物资报表等

2 往期库存物资清查盘点中发现问题和差错说明，建档。

3文件资料存放清单

八、领导交代的其他相关工作

特别说明：要求工作服从性好，偶尔出差，递送材料等。


任职要求：

1、本科学位（统招），专业不限，具有科研管理工作经验者优先；

2、工作认真细致，条理和逻辑思维强，具有高度的责任心、服务意识和团队合作精神；

3、能承受一定强度工作压力，计划性及执行力强，具备良好的沟通协调、灵活应变能力；

4、熟练使用办公软件，善于学习新事物和技能；

5、特别说明：要求细心、耐心、责任心；性格开朗，善于沟通；能接受短期出差，要求岗位职能服从性好。


岗位待遇：

1、工资待遇：4k-8k（含奖金），能力出众者面谈；
2、年假：法定节假日正常放假；每年1-2周带薪寒暑假；
3、上班时间：8点30-17点30，中午12点-下午2点休息；双休；加班少。

5、职位福利：缴纳社保+项目绩效奖金+年底奖金+节假日福利。

6、职位亮点：高校工作环境、大牛带队、技术氛围浓厚；大学食堂，三餐可选（非预制菜）

7、工作地点：南京理工大学科技园