1、领导设计团队，确保项目设计质量与创新；
2、参与制定公司设计策略，提升品牌形象；
3、与客户沟通，理解需求并提供专业设计方案；
4、监督项目进度，确保按时完成设计任务；
5、组织团队培训，提升团队专业技能。
任职要求：
1、具备优秀的设计审美和创意思维；
2、有团队管理经验，能够激励和指导团队成员；
3、良好的客户沟通技巧，能有效传达设计理念；
4、精通设计软件，如Photoshop、3Dmax等；
5、对设计趋势有敏锐的洞察力，能够适应市场变化。