职位要求:
1.全面负责招标部日常管理工作,制定部门工作计划、管理制度及流程,确保部门高效运转;
2.统筹公司招标项目,包括但不限于项目立项分析、招标方案制定、招标文件编制与审核、招标信息发布、投标单位资格审查等;
3.组织开标、评标、定标工作,协调各方关系(如业主、投标单位、评审专家等),处理招标过程中的异议与投诉,保障招标活动合规、公平、公正;
4.跟踪招投标相关法律法规及政策动态,组织部门员工开展专业培训,提升团队专业能力与合规意识;
5.完成公司交办的其他相关工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,工程管理、招投标、法律、经济类等相关专业优先;28--40岁(男女不限);
2. 5年以上招投标相关工作经验,其中 3 年以上招标部门管理经验,熟悉 [行业领域,如建筑工程、政府采购等] 招标全流程;
3.精通《中华人民共和国招标投标法》《政府采购法》等相关法律法规,具备扎实的专业知识与实操能力,能独立处理复杂招标项目;
4.具备优秀的团队管理、沟通协调及问题解决能力,能承受一定工作压力,有较强的责任心与执行力;
5.熟练使用 Office 办公软件及招投标相关系统者优先。
薪资待遇:
(6K--11K)+项目提成,
五险,双休,其他福利。