工作职责：

1. 负责公司总部的管理和运营，包括协调各部门在总部工作的安排和布置，制定和执行总部工作规范和流程，保证办公室的正常运转。

2. 负责公司内部文件的管理和归档，保证文件的安全性和保密性，协助各部门进行文件的编制和整理，建立健全文件管理制度。

3. 负责公司的接待工作，包括接待来访客人、电话接听和转接、信件处理等，保证公司形象的良好和稳定。

4. 负责公司总部各类会议的组织和协调以及会议室的日常管理使用等，包括会议室的预订、会议材料的准备、会议记录的整理等，保证会议的顺利进行。

5. 负责监控公司各类办公用品及福利用品采购工作，包括办公用品、文具、劳保用品等的采购和管理，保证采购的合理性和经济性，协助各部门进行采购计划的编制和执行。

6. 负责公司总部固定资产管理工作,建立固定资产制度,搭建固定资产管理流程及规范化运作。

7. 负责公司总部职场的5S管理，对公司职场各区域卫生以及仓库等区域进行合理优化及管控。

8. 负责公司司机及车辆管理工作，包括车辆的维护和保养、车辆的保险和年检、车辆的分配和调度等，保证车辆的安全和稳定运行。

任职资格：

1. 本科及以上学历，有相关工作经验者优先考虑；

2. 具有较强的组织和协调能力，能够独立完成工作任务；

3. 具有良好的沟通能力和服务意识，能够与各部门和来访人员进行有效的沟通和交流；

4. 熟悉办公室管理和流程，熟练掌握办公软件和办公设备的使用。