岗位职责：
1、 负责对汽融项目各账龄客户类型和阶段进行有效分析，制定及推动催收策略与流程，以提高回款，确保催收目标的达成；
2、催收团队日常业务管理，汇总月度催收业务指标达成进度，对接银行各部门沟通业务相关工作、收集、整理业务数据，定期生成业务部门数据运营报表（如销售、客户、绩效等），实时分析运营数据；推动项目长期稳定发展；
3、根据实际业务发展需求，建立健全催收业务相关制度规范并监督执行，确保业务流程规范；
4、开发项目市场渠道，协助对业务激励政策的策划、推动、激励和追踪，效果评估等，定期开展业务部门的督导、培训，提高员工业务能力和流程规范；
5、各催收团队业务人员的月度绩效考核结算、提报等。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，理工类专业优先， 熟悉操作各种办公软件；
2、具有3年以上同岗位管理工作经验，有较强的执行力，同业优先；
3、形象好，性格开朗，热情主动，工作细致认真，思维逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力、抗压能力，责任心强，熟悉操作各种办公软件。
福利待遇：
基本薪资+五险一金+绩效奖金+激励奖金+ 年终奖金 ，享带薪年假，员工各项福利等，具体面议。