岗位职责：
- 制定渠道发展战略，设计多层级渠道架构（核心+补充+创新），构建可持续渠道生态；
- 负责渠道合作伙伴的筛选、准入、赋能与管理，建立标准化评估与培训体系；
- 通过数字化工具（如渠道CRM、数据看板）提升渠道运营效率；
- 监测行业趋势与竞品动态，定期输出市场分析报告，优化渠道策略；
- 组织渠道联合推广活动，搭建用户复购体系，推动长期合作关系；
- 协调跨部门资源，建立渠道冲突解决与风险管控机制；
- 带领团队制定渠道目标、KPI与激励政策，确保业务增长目标达成。

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任职要求：
- 本科及以上学历，8年以上BD/渠道运营经验，3年以上管理经验；
- 具备ToB企业服务、信息化产品或互联网平台渠道运营经验者优先；
- 具备从0到1搭建及优化渠道网络的成功案例；
- 市场洞察力强，能基于数据制定渠道策略；
- 擅长资源整合、跨部门协同与业务推动；
- 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通、谈判与团队管理能力；
- 对行业有深刻理解，具备战略思维与执行力。

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