（战略规划、国企改革、组织管理、人力资源管理、产业发展规划、国资国企改革等方向）

1.担任项目负责人，主导项目工作，负责客户的整体咨询方案的制定与协助、监督落地执行；

2.协助进行客户开发和维护，通过开发以及公司提供的客户资源，挖掘客户咨询项目需求，维护客户关系；

3.负责提炼和总结项目的知识，并参与公司知识管理工作；

4.负责咨询模块的产品、工具和方法，提高管理咨询的技术水平及效果；

5.承担一定研发工作，按公司要求进行行业研究及有关专题研究，并参与公司内部课题或者培训课程的开发、设计与实施；

6.负责项目团队成员的培养，不断提升项目团队的专业能力；

任职要求：

1.硕士研究生及以上学历，企业管理、经济学、财务、人力资源管理、法律等相关专业；

2.学习创新能力强，具有良好的沟通能力，分析能力和表达能力，善于独立思考，对管理咨询行业有一定兴趣；

3.具有较强的心理素质，适应能力强，能够适应一定出差工作；

4.具有较强的职业素质，组织协调管理团队能力强，能够带领项目组团队完成相关任务