一 岗位工作内容：
1协助总经理将集团战略目标分解落实到各校区，并跟踪落实。
2 建立维护集团教学KPI监控体系，定期进行分析，撰写决策报告。
3 作为集团关键联络人，高效协同各个部门沟通推动项目落实。
4组织集团级教学会议、经营分析会，负责重要讲话、方案、制度的起草与修订。
二 任职要求：
1学历要求： 统招本科及以上学历，985 211院校优先。
2工作经验： 有3-5年以上教培头部工作经验优先，或有校区管理；教学管理，总部运营项目经理等经验优先。
3专业知识与技能：集团化运营知识；高级数据分析能力; 卓越的公文撰写与呈现能力; 信息化系统理解;拥有统筹能力可与多部门协商合作。
三 薪资待遇：
1薪资范围:【1.2-1.5万 可面谈】
2上班时间：早9-晚6 双休