1. 岗位职责
◦ 协助处理日常行政事务，包括办公用品采购与管理、办公环境维护、文件资料整理与归档等。
◦ 参与公司各类会议的组织与协调，负责会议通知、场地布置、会议记录等工作。
◦ 配合销售部门完成数据收集、整理与分析工作，为业务决策提供数据支持。
◦薪资与提成核算：每月按时完成员工薪资、绩效提成的统计与核算，确保数据准确，对接财务完成发放。
2. 任职要求
◦ 本科及以上学历，专业不限，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。
◦ 具备1 - 3年相关工作经验。
◦年龄35以内，男女不限
◦ 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。
◦ 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真负责，有较强的服务意识和抗压能力。
◦ 具有较强的学习能力和应变能力，能够快速适应公司业务的发展变化。

试用期3个月底薪3500，转正4000+社保