岗位职责：

1．根据区域所分配的销售任务，制定详尽的销售计划，并付诸实施

2．分析目标市场，维护并挖掘渠道客户、项目机会，调动公司资源达成工作目标；

3．维护已有客户资源，承接客户线索，跟踪项目进度，开发新增客户及订单机会；

4．建立客户数据库，了解不同规模用户的现状与需求，并开发新的客户与新的市场领域；

5．重要客户的拜访、接待、关系维持；

6．做好团队建设，带领团队成员持续学习与成长，提升技能和职业素养；

7．与公司各相关部门配合协作，共同达成任务目标。

任职资格：

1.年龄25-35岁，5年以上销售经验；

2.负责区域拓展和销售目标的完成，可接受中短期出差；

3.沟通能力强，思路敏捷，勤奋踏实肯吃苦。

福利待遇：

1.薪酬结构：基本工资+全勤+餐补+工龄工资（同岗不同薪）；

2.享受补贴，提成，公司提供资源共享

3.提供餐补、出差补贴、交通补贴等补助；

4.专业培训：每年享受多次学习机会，公司将提拱发展空间和晋升机会。

公司亮点：优越的办公环境，能源市场发展前景好，不受大环境影响，晋升空间大。