岗位职责:
一、技术管理职责
组织完成原材料、中间产品、成品的理化检验及仪器分析（如色谱、光谱等），确保数据准确性和及时性。
审核化验报告，对异常数据组织复检并分析原因，提出处理建议。
参与制定和优化检验方法、操作规程（SOP），确保符合国家标准或行业规范
监督化验室仪器（如pH计、分光光度计等）的日常维护、校准及故障报修。
管理化学试剂、标准品的采购、储存及废液处理，确保符合安全环保要求。
二、团队管理职责
班组日常运作
分配化验任务，协调班组成员排班，保障检测任务按时完成。
组织班前/班后会，传达生产计划、安全注意事项及上级要求。
培训与考核
对新员工进行岗前培训，定期组织技能考核。
制定班组绩效指标，评估成员工作表现并提出改进建议。
问题协调与沟通
对接生产、仓储、研发等部门，及时反馈检测结果异常情况。
处理班组内冲突，向上级汇报重大技术或管理问题
任职要求:
1、大专及以上学历、化工、分析检验等相关专业；
2、有5年及以上化工/医药化验室工作经验优先；
3、班长实行长白班制，偶尔倒班；