1. 个人业绩：个人能完成公司下达的销售业绩。

2. 战略规划：协助公司拟定公司销售战略，完成年度经营目标。

3. 管理赋能：有效组织、培养、管理公司专业销售团队；

4. 资源整合：有效利用各种资源，制定精准获客方案；

5. 解决问题：针对公司销售现状及市场变化，快速制定解决方案。

任职要求：

1、本科及以上学历，新媒体宣传、市场营销、工商管理相关专业优先；

2、男女不限，30岁以内，三年以上销售经验，有成功案例；

3、有管理15人以上团队的成功管理经验；

4、思维敏捷，沟通能力强；

5、精通行业销售模式，具备较强的策划与数据分析能力；

6、有良好的职业道德。

福利待遇：

1. 薪酬（6万~50万）：基薪+提成+奖金（超额完成任务）+五险一金

2. 职业晋升通道透明，优秀者可进入核心管理层；