退伍军人管培生薪资待遇：
1、3.5k-5k无责+2000绩效奖金
2、公司提供免费住宿，距离公司5分钟路程
3、推行内部优先晋升制。
岗位职责:
1. 协助主管进行客户开发和沟通，商户维护。
2. 参与团队合作，融入团队，学习管理。
3. 具备学习能力，不断优化工作技巧
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力，能够高效完成任务
2. 适应快节奏工作环境，积极面对挑战
3. 开放应届生及实习生，重视团队协作与个人贡献
晋升方向：
1、公司内部储备管理岗位，前期在市场-团队管理-部门运营岗位接触基础工作内容，有专人带领一对一学习，逐步适应公司的企业文化，充分认识到管理者的责任
2.综合能力和可塑性较强者，有机会往中高层管理者发展，甚至可以独挡一面
任职资格
1.当兵退伍，无政治处分。
2.中专以上学历，专业不限，无经验亦可。
3.为人正直、热忱，具备良好的团队协作能力；
4.具备优秀的团队建设、管理、激励、培训的潜质；
5.良好的沟通能力，较强的客户拓展能力；
6.具备良好的客户服务意识及一定的市场分析判断能力；
7.有积极进取和勇于接受挑战的精神