工作职责
1. 统筹公司行政事务，包括办公环境维护、固定资产管理、会议组织及差旅后勤保障等。
2. 负责招聘全流程管理，从需求分析、渠道拓展到面试评估，确保核心岗位人才精准匹配。
3. 主导员工关系维护，处理劳动纠纷，组织员工关怀活动，提升团队稳定性与归属感。
4. 制定并落地人事制度（考勤、绩效、薪酬福利等），确保合规性与执行效率。
5. 协调跨部门资源，推动行政与人事流程优化，提升整体运营效能。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 5年以上行政人事工作经验，3年以上团队管理经验，具备化工行业经验者优先。
3. 精通招聘、绩效、薪酬等人事模块，同时具备行政事务统筹能力。
4. 熟悉劳动法律法规，能独立处理员工关系及合规性问题。
5. 具备优秀的沟通协调能力与问题解决能力，能高效推动跨部门协作。