岗位职责:
1. 管理建设销售团队：
-负责汽车销售团队的日常管理工作，确保销售团队的工作效率和服务质量。
-培训、评估和激励销售团队成员。
- 制定销售团队的工作流程和标准操作程序。
- 监督销售团队的日常活动，确保合规性和效率。
2. 销售目标和策略：
- 制定并执行汽车销售计划，确保完成公司及厂家设定的销售目标。
- 跟踪汽车市场动态设计和实施销售策略，以达成销售目标。
- 跟踪销售进度，调整策略以应对市场变化。
3.内部配合协调：
-配合市场部设计促销活动，如折扣、赠品、优惠券等，吸引客户购买。
-配合CRM部门做好客户关系管理。
-配合售后部做好客户车辆售后服务。
5.销售报告和分析：
- 汇总和分析销售数据，包括销售额、市场份额和客户反馈。
- 定期撰写销售报告，向管理层提供业务分析和建议。
- 利用数据分析结果，优化销售策略和提升销售效率。
以上是汽车销售经理的岗位职责，要求具备较强的沟通能力、团队管理能力和市场分析能力。同时，具备汽车行业相关知识和销售经验者优先。